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华远陆港所属山西能投传化物流供应链有限公司及所属子公司2022年公开社会招聘公告

文章来源:时间:2022-11-23 18:24:41


          


        山西能投传化物流供应链有限公司(简称 “能传物流”)系华远国际陆港集团有限公司全资子公司。公司充分发挥国有体制优势,按照集团“155689”发展战略,深度推进“物流园区运营”、“供应链管理”、“光伏能源综合应用服务”三大业务板块。能传物流旗下拥有全资子公司晋华陆港(山西)能源发展有限公司和山西陆港现代物流发展有限公司。晋华陆港拥有“阳曲县杨兴乡20MWP分布式光伏电站”,该项目服务集团内部陆港产业,拓展新能源应用领域,为集团陆港产业发展提供清洁能源配套服务;山西陆港为能传物流业务子公司,围绕煤炭、焦炭、铁矿石、粗钢等生产资料型大宗商品,依托信息化现代物流,培育发展集储存、保管养护、中转、分拨配送等多种功能协同发展的大宗商品物流基地,通过国际、国内两个市场,整合国内外资源信息,以供应链管理模式提供完善的内外贸供应链服务。

为加快推进能传物流及所属子公司人才队伍建设,优化公司人力资源配置,根据工作实际及需要,面向社会公开招聘相关专业人员。本次社会招聘工作将委托第三方人力资源机构太原人才大市场股份有限公司全程参与,现将有关事项公告如下:

一、招聘原则

公开报名、统一考试、公平竞争、择优录用。

二、招聘岗位

此次招聘人数共计10名,其中:

山西能投传化物流供应链有限公司财务管理部部长1名;

晋华陆港(山西)能源发展有限公司财务管理岗1名、综合管理岗1名、运营分析岗2名。

山西陆港现代物流发展有限公司财务管理岗1名、综合管理岗1名、人力资源岗1名、运营分析岗2名。

招聘岗位详情见附件1《山西能投传化物流供应链有限公司及所属子公司晋华陆港(山西)能源发展有限公司、山西陆港现代物流发展有限公司公开招聘岗位明细表》。

三、招聘条件

(一)遵纪守法,作风正派,品质良好,责任心强,具有团队合作精神;

(二)认同公司企业文化、业务发展方向及管理模式,遵守公司各项规章制度;

(三)应具备岗位所需的全日制学历、学位、专业要求及职称;

(四)应具有三年及以上符合岗位要求的工作经验,具有履行岗位职责所必需的政治理论水平、专业水平和知识技能,具体要求以招聘岗位任职要求为准。

(五)符合公司新员工入职背景调查的相关规定。

四、招聘程序

招聘工作坚持“专业对口、按需引进;统一计划、严格程序;公开公平、择优选用”的原则,按照《华远国际陆港集团有限公司人员招聘管理办法》,严格履行以下招聘流程:

发布招聘信息—网上报名—资格审查—综合测评—背景调查—体检—公示—入职。

(一)发布招聘信息

本次招聘信息在以下网站公开发布招聘信息:

1.亿电竞电子竞技赛事平台官网

(网址:

2.华远国际陆港集团有限公司官网

(网址:http://www.hyilp.com)

3.太原人才网

    (网址:www.tyrc.com.cn)

4.太原市人才大市场股份有限公司官方微信

    (公众号:tyrcdsc)

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(二)报名要求

1.报名截止时间:2022年11月30日18:00。

2.报名方式:应聘人员按照“姓名+应聘职位”命名文件夹名称(文件夹务必含下述要求材料),压缩后发送至指定邮箱,一经提交,不得替换、修改。

1)《山西能投传化物流供应链有限公司应聘人员登记表》(附件2)按照表内设置项目逐项认真填写,不得漏项,需插入1寸证件照片。(格式:Word)

2)身份证正反面扫描件。文件名:姓名+身份证(格式:PDF)

3)学历证原件扫描件。文件名:姓名+学历证(格式:PDF)

4)学位证原件扫描件。文件名:姓名+学位证(格式:PDF)

5)学信网:“教育部学历证书电子注册备案表”电子版。文件名:姓名+学信网(格式:PDF)

6)相关专业及岗位资格证书、奖励证书原件扫描件。文件名:姓名+其他证书(格式:PDF)

7)社保证明(格式:PDF)(下载“民生山西”或“三晋通”APP自行查询)。文件名:姓名+社保证明

8)近期1寸红底证件电子照片,图像格式JPG,正面免冠照。文件名:姓名+照片。

(三)资格审核

资格审查贯穿招聘全过程。应聘人员应提供真实有效的相关信息和材料,提供伪造、变造、虚假信息的,一经查实,立即取消其相应资格并追究相关责任,凡因信息填报不全、有误等导致未通过审查的,后果由应聘人员自负。

(四)综合测试

笔试考核方向为通用能力和专业知识,分岗位根据笔试成绩从高到低进行排序,按照岗位招聘计划1:3的比例确定参加面试的人员(不足1:3的全部参加)。面试主要考察应聘人员的综合分析能力、应变能力、专业能力和举止仪表等。综合成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。

(五)背景调查

根据各岗位应聘人员的综合成绩由高到低进行排序,按照招聘人数1:1的比例确定背景调查人员名单。背景调查时需提供无犯罪纪律证明,当综合成绩出现并列时,按笔试成绩由高到低的顺序确定名单。

(六)体检

背景调查通过人员应在5到7日内完成个人体检相关事宜,并将体检结果报与公司备案。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。参加体检的拟聘用人员须在规定时间到地方三甲医院参加体检,体检费用自理。体检合格者聘用,因体检不合格或放弃体检资格出现空缺名额的不再递补,不按规定时间参加体检的拟聘用人员,视作放弃体检资格,不予聘用。体检合格人员列为考察对象。

(七) 公示

在最终成绩基础上,结合体检、背景调查情况,确定拟录用名单,并在亿电竞电子竞技赛事平台官网、华远国际陆港集团有限公司官网进行公示,公示期为5个工作日。

(八)入职

公示期满无异议,按规定办理录用手续。

五、其他事项

1.笔试、面试、资料复审、体检及正式聘用通知将通过电话或邮箱等方式告知,具体时间以本公司电话或邮箱通知为准。

2.本次招聘仅接受线上报名,填写信息务必真实准确。

3.山西能投传化物流供应链有限公司对本次招聘享有最终解释权。

报名咨询电话:0351-2178659

招聘邮箱:sxncwlhr2021@163.com

 

 

附件1:《山西能投传化物流供应链有限公司及所属子公司晋华陆港(山西)能源发展有限公司、山西陆港现代物流发展有限公司公开招聘岗位明细表》

附件1:山西能投传化物流供应链有限公司及所属子公司晋华陆港(山西)能源发展有限公司、山西陆港现代物流发展有限公司公开招聘岗位明细表.xls


附件2:《山西能投传化物流供应链有限公司应聘人员登记表》

附件2:山西能投传化物流供应链有限公司应聘登记表.doc


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